20
Kas

Annenizin Aylığının Artması Hk..

Soru….Ben..Ablam.. ve Annem  babamın vefatından sonra SGK dan maaş alıyorduk..2013 yılında  ben işe başladım ve aldığım maaş kesildi..! Fakat benim hakkım  annem veya ablama geçmedi.! Paranın anneme geçmesi gerekmiyor muydu?

—- Babanızdan dolayı annenizden başka aylık alan olduğundan kesilen aylığınız annenize GİTMEZ.. yani annenizin aylığı  yükselmez..! İleride ablanızın aylığıda kesilirse annenizin sosyal güvenliği de yoksa  aylık bağlama oranı% 500 den %075 e yükseleceğinden  bir anlamda  ablanızın  aylığı da annenize gitmiş olacaktır.. Bilgilerinize…!!

20.11.2014                        Necati  BAĞIŞ

20
Kas

Emekli Sandığından Çift Aylık Alınmaz..

Baba ve annesi emekli sandığı emeklisi hiç geliri olmayan   bir kız çocuğu  her ikisinden de yetim maaşı alabilir mi..? Alırsa  yüzde kaç oranında bu maaşları alır.?

–Emekli sandığından emekli olan anne ve babası vefat etmiş  sosyal güvenliği olmayan bekar KIZ çocuğu  anne ve babasından ÇİFT  aylık ALAMAZ..! Ancak tercih ettiği aylığı yani yüksek olanını alma hakkı var..aylık bağlama  oranıda % 50  dir..Bilgilerinize..!!

20.11.2014                        Necati  BAĞIŞ

18
Kas

Üniforma….

Genç jandarma çavuşu gece yarısı  evine geldi..Tam soyunmuştu ki karısı yataktan  seslendi..Sakın ışığı yakma sevgilim..başım çok ağrıyor.. tamam aşkım yakmam.. Haa  birde evde ağrı kesici  kalmamış.. hemen eczaneye  gidip alıver lütfen..” Yorgun çavuş tekrar giyindi mecburen..Aceleyle  nöbetçi eczaneye gitti.Çavuş içeri girdiğinde oradaki tanıdık eczacı kalfası   şaşkın sordu..!  afedersiniz ama siz jandarma değilmiydiniz.. Evet..!! Peki neden itfaiyeci  üniforması  giyiyorsunuz o zaman..?

18.11.2014                    Necati  BAĞIŞ

18
Kas

Torba Yasa Hk..

Aylardır beklenen torba yasa çıktı çıkmasına ama…Bu yasa erken emekli olmak isteyenleri  hayal kırıklığına uğrattı.. Oysa yetkililer erken emekliliğin  getireceği  maliyeti  hesaplıyor..hesaplar çıktıktan sonra düzenleme  yapılacak yönünde  açıklamalar  yapılmıştı..! Bu açıklamalarla beklentiye  girip aylarca  erken emeklilik  bekleyenler torba yasanın yürürlüğe  girmesiyle düş kırıklığı  yaşadı..Yaşını doldurup  prim eksiği olanlara  veya primi tamam olupta yaşını bekleyenlere  maalesef  borçlanma hakkı veya erken emeklilik   getirmedi..! Toplumda büyük beklenti  olmasına karşın yine bu yasadan  geriye dönük BAĞ-KUR    kayıt hakkıda  çıkmadı..!Sadece  meslek odası ve esnaf sicilindeki  kayıt hatalarından dolayı  bağ-kuru  iptal edilenler 31 Aralık 2013 tarihine kadar  primlerini  ödemiş olmaları kaydıyla geriye dönük sigortalılık  haklarına kavuştular..! Ancak bağkurlularada DOĞUM borçlanma hakkı getirildi.. Sigorta  başlangıç tarihinden sonraki  doğumlar için  borçlanma yapılabilecek..!Yine torba yasa 65 yaşını  doldurmuş kimsesiz ve muhtaçlara  yersiz ödenen  aylıkları sildi..! geri istemiyor..Yine torba yasa  doğum yaptıktan sonra  sigortası başlayan hanımlara doğum borçlanma imkanınıda getirmedi..Kısacası erken emeklilik bekleyenleri..Doğum borçlanması ile ilgili beklenti..Bağkura  kaydolmayanlarla ilgili   beklenti vb.bir sürü insanların beklediği şeyler  bu yasada çıkmadı.. Darısı bir sonraki  torba yasaya…ne diyelim..!

18.11.2014                       Necati  BAĞIŞ

13
Kas

Günün Sözü…..

Bak Kardeşim…

Arkadaşın Çok Olur….Dar Gününde Yok Olur…!

Benden Sana Akıl….Tek Başına TAKIL….

 

13.11.2014                 Necati  BAĞIŞ

13
Kas

İşten Ayrıldıktan Sonra Sağlık Hizmetinden Yararlanma Hk…

Sigortalılık niteliğini kaybettikten sonra yani işten ayrıldıktan sonra  kendiniz..eşiniz..ve çocuğunuz  ON GÜN..daha sağlık sigortasından yararlanabilirsiniz..!! Ancak işten ayrıldığınız tarihten  geriye doğru BİR YIL lık  süre içinde DOKSAN GÜN..  adınıza prim ödemesi  yapılmışsa 90 gün daha sağlık yardımı alabilirsiniz..!! Şartları taşıyorsanız işten ayrıldıktan sonra toplam da YÜZ GÜN.. sağlıktan  faydalanabilirsiniz..! Ayrıca işsizlik  sigortası  şartlarını  taşıyıp da işsizlik   aylığı aldığınız  sürecede SAĞLIK YARDIMINDAN  faydalanabilirsiniz..! Tabi burada işsizlik  sigortasından  faydalanabilmeniz için aranan şartlardan bir taneside İŞVEREN tarafından  işten çıkarılmanız gerekiyor..Kendi rızanız ile işten  ayrıldı iseniz işsizlik sigortasından  faydalanamazsınız..!!

13.11.2014            Necati   BAĞIŞ                                     Kaynak…Ali Şerbetçi.

13
Kas

Ölüm Aylığı Hk….

Soru…..Annem ölen babamdan  ölüm aylığı almaktadır..Annemin işe girerek sigortalı  olarak çalışması durumunda  veya kendi çalışmalarından dolayı  emekli olması  durumunda babamdan aldığı AYLIK KESİLİRMİ..????

—- Ölüm aylığı alan eşlerin aylığı iki durumda kesilir..! Birincisi… ölüm aylığı alırken  EVLENMELERİ….İkincisi… VEFAT  etmeleri halinde aylıktan düşerler..İşe girip  çalışmaları  veya emekli olmaları halinde eşlerden alınan aylık KESİLMEZ…!! Sadece aldıkları oran  düşer..Örneğin annenizin  eşinden aldığı  aylıkta tekse maaşın yüzde 75.. oranında  aylık  almaktadır..! İşe girmesi halinde bu oran YÜZDE ELLİ..ye düşecektir..Eğer bir çocuğu varsa..aldığı aylık yine yüzde ellidir..ve işe girmesinde  herhangi bir DÜŞÜM yaşanmaz..!!

13.11.2014                    Necati  BAĞIŞ                        Kaynak..Ali Şerbetçi

29
Eki

Çalışan Emeklilerde Tedavi Masrafları….

Çalışan Emekliler hastalanıp veya ameliyat olmaları  durumunda rapor alabilirler..Bunda her hangi bir sakınca yoktur..! Ancak iş kazası ve meslek hastalığını kapsayan  bir durum söz konusu   değilse,rapor almaları durumunda  emekli olmadan çalışanlar gibi sgk tarafından ödenen rapor PARASINI ALAMAZLAR..!  Emekli olmamış normal olarak çalışanlar iş kazası veya meslek hastalığı olsun olmasın hastalanıp veya ameliyat sonrası doktordan  rapor alırsa,alınan bu raporun ilk İK GÜNÜ..haricindeki günlerin ücretini SGK. ÖDEMEKTEDİR..! Sosyal Güvenlik Destek Primi ile  çalışan emeklinin iş kazası haricindeki rapor  alması  halinde İSTİRAHAT  PARASINI  SGK.ödemez.. ..Çalışan emekliler için ödenen SGDP sadece kısa vadeli sigorta kolları içindir..Bu şu demektir..! İş kazası..meslek hastalığı  sigortasını  kapsıyor demektir..yani  SGDP   kapsamında  çalışanlar iş kazası geçirirlerse veya meslek hastalığına yakalanırlarsa  kendilerine kısa vadeli sigorta  yardımları yapılır..! Bu nedenle rapor parası alınamaz..!!! İş verenle  yapılan iş sözleşmesinde  ücret MAKTU AYLIK ise  ücreti tam alırsınız..Ancak sözleşmenizde ücretiniz maktu  aylık olarak belirtilmemişse  işveren raporlu olunulan günler için ÜCRET ÖDEMEK ZORUNDA DEĞİLDİR….

29.10.2014                    Necati  BAĞIŞ                         Kaynak…Ali ŞERBETÇİ

29
Eki

Bugün Cumhuriyet Bayramı….

Kıvançta  ve tasada bize bir olmayı öğreten … Cumhuriyetimizin her zaman sağlıklı…Her zaman genç kalması dileğiyle…

29.10.2014                  Necati  BAĞIŞ

20
Eki

Almanya da Yaşıyorum Türkiyeden Emekli Olabilirmiyim…

Soru…..Almanya da yaşıyorum 1945 İstanbul doğumluyum..Türkiye de 1968 de sadece sigortalı olarak 6 ay çalışmam var..bu koşullarda emekli olabilirmiyim..?

8 Eylül 1999  tarihi itibariyle 23 yıldan fazla sigortalı olduğunuzdan Türkiye de eski yasa şartlarıyla emekli olacaksınız..! Şöyleki…eski yasaya göre yaş haddinden emekli olmak için  15 yıl sigorta…3600 gün prim ve 55 yaş şartlarına tabi siniz..Almanya da çalışma sürenizin 3420 gününü BORÇLANARAK  priminizi 3600 GÜNE   TAMAMLAYARAK emekli  OLABİLİRSİNİZ..! Ancak ayyık bağlatabilmek için Türkiye ye KESİN DÖNÜŞ… yapmanız gerekiyor.. Yani,buradaki kesin dönüş  Almanya da sigortalı çalışmamanız….. ikamete dayalı yardım….,sosyal sigorta yardımı……, ve sosyal yardım almamanız gerektiği anlamına geliyor..!! Bu şartları sağladığınızda emekli olabilirsiniz…Bilgilerinize..!

20.10.2014                       Necati  BAĞIŞ                                       Kaynak.E.Sarısu.